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  • 法定福利厚生

  • 勤務時間:　週5日、40時間勤務制実施 4大保険(国民年金、健康保険、雇用保険、産業災害補償保険) 加入 年次休暇及び退職年金支給

  • 法定外福利厚生

  • 医療、保健支援 : 健康保険公団の主催で実施する社内一般/特別定期の健康診断実施。社員ごとの診断結果と所見によって健康の維持および増進のために個人に合わせた相談を実施。
  • 余暇活用支援 : 社員の質の高い文化教養生活と健全な休息のための費用など、積極的に支援。野遊会、体育大会、ワークショップの実施及び同好会活動、自己開発啓発費用支援
  • 特別褒賞制 : 社内の革新活動及び提案活動の結果で賞金及び活動費支援。長期勤続者、国内、海外旅行提供
  • その他 : 昼/夕食の提供, 車両維持費支援 - 職務及び職責による差等支給, お正月にプレゼント及びボーナス支援, 夏休みボーナス支援, 慶弔事の支援－慶弔休暇及び慶弔金支援、慶弔花輪及び葬儀の物品支援, 教育費支援－社内のオンライン学習サイトを提供、社外職務教育費支援、シャワー室及び女性専用休憩室提供